Gần 300 đoàn viên, người lao động dự Hội nghị tiếp xúc cử tri trước kỳ họp thứ 8
Ngày 30/9/2024, tại Trung tâm Hội nghị huyện Mộc Châu, Vân Hồ, Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh Sơn La khoá XV đã tổ chức Hội nghị tiếp xúc cử tri trước kỳ họp thứ tám.
Dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Hữu Đông - Uỷ viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Nội chính Trung ương, Uỷ viên Uỷ ban Quốc phòng và An ninh của Quốc hội cùng các đồng chí đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh Sơn La, các đồng chí Thường trực HĐND, UBND tỉnh, lãnh đạo các Sở ban ngành, lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh, Thường trực huyện uỷ, HĐND, UBND huyện Mộc Châu, Vân Hồ và gần 300 cán bộ công đoàn, đoàn viên và người lao động huyện Mộc Châu, Vân Hồ.
Hội nghị tiếp xúc cử tri trước kỳ họp thứ 8 tại huyện Mộc Châu
Hội nghị tiếp xúc cử tri trước kỳ họp thứ 8 tại huyện Vân Hồ
Tại hội nghị, đại diện đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Sơn La đã Thông báo với cử tri dự kiến nội dung, chương trình kỳ họp thứ tám Quốc hội khoá XV; Báo cáo kết quả hoạt động của Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh giữa hai kỳ họp của Quốc hội.
Đoàn viên, người lao động tham dự Hội nghị đã tham gia ý kiến với đại biểu Quốc hội
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tham dự Hội nghị đã phản ánh với đại biểu Quốc hội thực tiễn thi hành, nêu ý kiến góp ý đối với các dự án luật được Quốc hội xem xét, cho ý kiến (hoặc thông qua) tại kỳ họp thứ 8 trọng tâm là Luật Công đoàn (sửa đổi), Luật Việc làm (sửa đổi); đời sống, việc làm và tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động. Đối với Luật công đoàn (sửa đổi) đề nghị: (1) Luật Công đoàn đã xác định kinh phí Công đoàn là nguồn thu quan trọng để tổ chức Công đoàn thực hiện nhiệm vụ đại diện, chăm lo và bảo vệ đoàn viên, người lao động. Trong bối cảnh Ngân sách nhà nước còn khó khăn và để Công đoàn chủ động, độc lập trong hoạt động. Đề nghị Quốc hội tiếp tục quy định nguồn thu 2% kinh phí Công đoàn trong Luật Công đoàn (sửa đổi); đồng thời quy định chế tài xử lý nghiêm các doanh nghiệp cố tình không đóng kinh phí Công đoàn. (2). Ngoài nhiệm vụ là tổ chức chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho người lao động trong quan hệ lao động, công đoàn còn là tổ chức chính trị - xã hội thực hiện các nhiệm vụ của Đảng giao. Đề nghị Quốc hội xem xét quy định trong Luật Công đoàn thời gian làm nhiệm vụ công đoàn cho cán bộ công đoàn cơ sở hợp lý, phù hợp, không làm suy giảm so với quy định hiện hành, tránh “cào bằng” như các tổ chức của người lao động khác như quy định trong Bộ luật lao động... Đối với Luật Việc làm (sửa đổi): (1). Đề nghị tăng mức hưởng trợ cấp thất nghiệp, hiện nay mức hưởng trung bình 01 lao động được hưởng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp trung bình 3,9 triệu/ 1 lao động. Với mức này không đủ trang trải cuộc sống, nhất là đối với lao động nuôi con nhỏ. Đề xuất mức tăng ít nhất 80% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp. (2). Luật Việc làm quy định đối tượng vay vốn đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng chỉ giới hạn tại 5 nhóm lao động. Đó là: Người dân tộc thiểu số, lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, lao động bị thu hồi đất nông nghiệp, thân nhân người có công với cách mạng. Tuy vậy, trong thực tế, một số nhóm đối tượng khác như thanh niên hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an, thanh niên tình nguyện hoàn thành các nhiệm vụ thực hiện chương trình, dự án phát triển kinh tế-xã hội và các đối tượng lao động khác chưa được quy định hoặc theo quy định của từng địa phương, chưa bảo đảm bình đẳng về cơ hội tiếp cận nguồn tín dụng ưu đãi để đi làm việc ở nước ngoài. Đề nghị Quốc hội cho phép mở rộng nhóm đối tượng được vay vốn đi làm việc nước ngoài. (3). Tại khoản 1 Điều 100 dự thảo Luật Việc làm sửa đổi quy định 04 trường hợp (tăng 02 trường hợp so với Luật Việc làm 2013) không được hưởng trợ cấp thất nghiệp. Việc quy định tại điểm a, b khoản 1 Điều 100 của Dự thảo Luật Việc làm sẽ ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động vì hàng tháng họ đều phải đóng bảo hiểm thất nghiệp, mà nguyên tắc cơ bản là có đóng có hưởng. Việc họ đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật hoặc bị sa thải theo pháp luật về lao động là trách nhiệm của họ với người sử dụng lao động và là quan hệ khác. Do vậy đề xuất bỏ 02 quy định tại điểm a, b khoản 1 Điều 100 của Dự thảo Luật Việc làm. Vấn đề đời sống, việc làm và tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động có các nhóm ý kiến như: (1) Các khu vui chơi, thể thao cho CNLĐ có rất ít, chưa đáp ứng yêu cầu giải trí tinh thần cho CNLĐ, đề nghị tỉnh khi phê duyệt, cấp phép đầu tư cho doanh nghiệp có quy định về hạng mục này. (2). Một bộ phận đoàn viên, công nhân lao động trong các doanh nghiệp mong muốn Đảng, Nhà nước, Chính quyền địa phương quan tâm hỗ trợ việc xây dựng khu nhà ở tập thể cho công nhân, đặc biệt đối với doanh nghiệp có công nhân lao động ở xa (không phải là người địa phương), việc thuê nhà, tìm trỗ trọ gây nhiều khó khăn trong chi phí sinh hoạt cũng như khó đảm bảo an ninh trật tự, an toàn cho công nhân lao động...
Tại Hội nghị đã có 16 ý kiến, trong đó có 6 ý kiến của cán bộ công đoàn, đoàn viên và người lao động đại diện cho Công đoàn ngành Nông nghiệp và phát triển nông thôn, đại diện của CĐCS Công ty cổ phần đầu tư xây dựng Mộc Châu, CĐCS Bệnh viện đa khoa huyện Mộc Châu, đại diện công nhân lao động thuộc Công đoàn ngành Công thương...
Phát biểu giải đáp các ý kiến của cử tri Đồng chí Nguyễn Thành Công, Phó chủ tịch UBND tỉnh tiếp thu các ý kiến của các cử tri và sẽ giao cho các Sở, ngành để trả lời các ý kiến, báo cáo Đoàn Đại biểu Quốc hội để gửi đến các cử tri. Đồng thời trả lời, giải đáp đối với những kiến nghị thuộc thẩm quyền của UBND tỉnh.
Nhân dịp này Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh đã trao 150 suất quà cho đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 150 triệu đồng từ nguồn tài chính công đoàn.